BJTM - PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk

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자카르타 – 은행 업계의 경쟁이 치열해지는 가운데 (주) Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur (BJTM)는 계속해서 긍정적인 실적을 보여주고 있다. 인도네시아 증권거래소 건물에 위치한 Bank Jatim은 지난 화요일(7월25일) 정보 공개 방법으로 2023년 상반기 실적을 공개하기 위해 분석가 회의를 열었다.

Bank Jatim 이사회는 분석가 회의에 참석했다, 사장 부스룰 이만 (Busrul Iman); 에디 마스리안토 (Edi Masrianto), 재무, 재무 및 글로벌 서비스 이사; 아리프 위착소노 (R. Arief Wicaksono), 마이크로, 리테일 및 중간 비즈니스 이사; 에코 수스톄노 (Eko Susetyeno), 위험 관리 이사가 되어 있다.

이만은 Bank Jatim이 괜찮은 성과로 2023년 상반기를 마무리할 수 있었다고 말했다. 전반기에 걸쳐 Bank Jatim의 신용 분배는 전년 동기 대비 13.02%의 평균 이상의 상당한 증가를 달성했다. 가장 높은 증가율을 보인 것은 상업 및 중소기업 크레딧으로 전년 대비 25.55%, 소비자 크레딧은 전년 대비 5.77% 증가했다.

이만에 따르면, 새로운 비즈니스 및 작업 기회를 창출하기 위해 비즈니스 참가자를 위한 자금 조달 접근이 가능한 한 많이 제공되어야 한다. 따라서 사회복지로 이어질 수 있다. "신용 분배의 성장은 제대로 작동하는 경제를 반영하고 대중의 상품 및 서비스에 대한 수요가 증가함을 나타냅니다." 그는 설명했다.

Bank Jatim이 확보한 신용 성장은 또한 LDR을 2022년 상반기 45.88%에서 2023년 상반기 59.54%로 개선한다. 자신의 신용질 개선은 Bank Jatim의 신용 성장을 따라한다,위험 대출 (LAR) 비율이 2022년 상반기 6.86%에서 2023년 상반기 5.77%로 감소했다. 총 불량채권도 작년 동기 4.12%에서 2023년 상반기 2.80%로 감소했다. 그는 "불량채권과 위험 대출 비율의 하락은 Jatim 은행의 신용도가 더 건전해지고 있다는 것을 보여주며, 따라서 여러 경제 부문의 회복 신호가 되고 있습니다"고 말했다.

이만에 따르면 Bank Jatim은 특히 동 자바에서 신뢰할 수 있는 중개 에이전트로서 기본으로 돌아갔으며 구성이 서로 계속 균형을 이루고 있는 생산 및 소비 부문의 신용 채널링을 통해 지역 경제를 뒷받침하는 원동력 중 하나가 될 것이다.

이 외에도 Bank Jatim의 디지털 은행도 증가세를 보인다. 상반기 내내 JConnect는 양수를 생성했다. 2023년 상반기 JConnect Mobile 사용자는 566,000명으로 전년 대비 30% 증가했다. 한편 거래액은 2022년 상반기에 비해 35% 증가한 3조4천억 러피아에 달했다.

그 후 JConnect IB Corporate의 사용자 수는 7,550명으로 전년 대비 23% 증가했으며 총 거래 금액은 8,530억 러피아이다. 또한 2023년 상반기에 Jatim 에이전트는 4,853명의 사용자를 확보하여 전년 대비 30% 성장했으며 총 거래 금액은 72억 러피아이다.

“우리의 QRIS 가맹점은 90,403명에 이르렀고, 총 거래액은 560억 러피아로 전년 동기 대비 76% 증가했습니다. JConnect Loan도 긍정적으로 바뀌었고 16,500건의 신용 요청 중 12,300건의 신용 승인을 처리하는 데 사용되었습니다.” 이만은 덧붙였다.

그는 Bank Jatim이 비즈니스 가속화를 달성하기 위해 지속적으로 다양한 혁신을 구현하고 있다고 언급했다. BJTM을 티커 코드로 사용하여 이 발행자가 시작할 5가지 변환이 있다. 여기에는 AO(Account Officer) 및 FO(Funding Officer)를 공격적으로 늘리고 사용자를 세분화하여 회사의 비즈니스를 지원하기 위한 조직 변환이 포함된다.

“AO 및 FO의 성장이 엄청납니다. 2022년 상반기에 우리의 AO는 90명으로만 구성되었습니다. 그러나 2023년 상반기에는 그 수가 405명으로 급증했습니다. 이 숫자는 350% 급증을 나타냅니다.” 이만이 덧붙였다. 그러면 2022년 상반기 FO의 수는 556명에 불과했다. 그러다가 2023년 상반기에는 968명으로 늘어나 74.10% 증가했다.

또한 Bank Jatim은 여러 계획들을 통해 인적 자본을 혁신한다. 여기에는 Jatim Internship Program(JIP), Office Development Program(ODP), General Banking, IT Staff, sampai Senior Executive Vice President(SEVP)를 통한 고용이 포함된다. 그런 다음 Bank Jatim은 생산성 향상을 위해 오토바이 혜택 프로그램을 통해 직원에게 시설과 혜택을 제공한다.

규칙 제정 규칙의 변형도 Bank Jatim의 관심에서 벗어날 수 없다. 회사는 내부 규정과 여러 정책을 업데이트했다. 이만은 "우리는 또한 정보기술 및 디지털 뱅킹 혁신을 실행했을 뿐만 아니라 Bank NTB Syariah와 함께 Bank Business Group을 구성하는 기업 활동을 주선했습니다." 말했다.

이러한 긍정적인 성과 외에도 2023년 상반기 동안 Bank Jatim은 여러 행사에서 많은 상을 수상했다. 여기에는 2023년 제6회 Infobank MRI 만족, 충성도, 참여 및 기업 평판 어워드, 2023년 인도네시아 최고의 BUMD 어워드, 2023년 인도네시아 홍보 어워드, 2023년 집착 어워드, 2021년 인도네시아 공기업의 지속 가능성 보고서 연구, Digitech 어워드 2023, TOP BUMD 어워드 2023, 제20회 Infobank - MRI Banking Service Excellence(BSE) Awards 2023, Indeks Tempo-IDN Financials 52가 포함된다. (RBN)